新闻网讯（见习记者 王燃燃）11日，迎新工作进入高潮，截止目前，管理学院已经接到500余名新生，紧张而又忙碌的工作进行下去的关键在于三大主力的明确责任分工。
本次迎新的三大主力分别为班助、团委学生会成员和班级志愿者，为了家长能够快速辨别出来三大主力，青年志愿者服务队队长徐嘉豪特地安排了不同职责的学生穿着不同颜色的衣服。
班助是淡蓝色的服装，每天班助到迎新点的第一件事就是去领蓝色的衣服穿上，这样班助就要穿两件衣服，即使迎新期间炎热，班助们都不愿脱下蓝色服装，“对这件衣服有偏爱，这是我作为班助的一个最显眼的标志。”班助李鑫开心地说道。
穿粉红色的衣服则代表团委学生会成员，哪个班助缺少志愿者就找“粉衣服”调度，他们的主要职责就是站在班助的后面，发现班助和新生讲完报道流程之后就立即叫上闲置的志愿者前去帮忙，起到一个分配和协调的作用。
而佩戴小红帽和志愿者胸章的则是广大的班级志愿者，由于帽子颜色是红色，班级志愿者则被亲切地称之为“小红帽”，为了不造成拥挤，小红帽就站在迎新点的帐篷后面等待粉衣服的调用。
这样，因衣着和颜色的不同，管理学院的迎新就形成了蓝色班助、粉色调度和小红帽服务三个完整而又紧密相连的体系，当班助需要小红帽时，“粉衣服”就进行安排，“小红帽”也会立即做出反应，加入到迎新队伍当中，有效的提高了工作效率。
在班助做新生事项的讲解时也会提到衣服颜色不同的学生各自所属的职责，“看到不同颜色的衣服就知道了我手头的事情应该找谁去处理。”不少家长满意地说道。
