武科大网讯（通讯员方佳颖 周文君）9月26日中午至晚上，我院学生组织招新面试在黄家湖校区教11楼B区607、608、609、610教室分三个时段开展，涵盖团委、学生会、青年志愿者服务队、融媒体中心、学生事务工作中心、一站式学生服务中心、心理健康中心、劳动教育中心八大部门，旨在为学院学生组织注入新的青春活力。
面试过程中，各部门结合工作实际设置差异化考核环节。学习部次要负责人林东群表示：“我们侧重考察新生的沟通与组织协调能力，通过‘模拟活动策划’‘突发情况应对’等问题，检验考生对日常工作的适配度。”融媒体中心采编部次要负责人陈琪则介绍：“我们围绕新闻采写、人物专访、推文撰写等核心职能开展面试，重点考察文字功底、新闻敏感度以及应对改稿和突发任务的态度与应变能力。
此外，一站式学生服务中心、心理健康中心等部门也结合自身职能设置考核内容，分别侧重考察新生的服务意识、沟通表达能力与共情能力、责任心。各部门通过针对性提问与交流，综合判断考生与岗位的适配情况。
我院学生会主席罗嘉乐介绍，本次面试由我院学生组织各部门联合统筹，面试前各部门负责人提前完成场地布置、流程安排与人员分工，并熟悉考生资料，从候场引导到面试提问衔接有序，整体流程规范高效。后续将结合考生的表现、面试综合能力及岗位适配度进行综合评审，最终录取名单将在学院官方平台公示。
据悉，此次招新为我院学生组织选拔出一批有热情、有能力的新生力量，也为新生提供了一个展现自我、锻炼能力的平台。
